ce este un CEO (Chief Executive Officer)?
un CEO, care reprezintă Chief Executive Officer, este persoana cu cel mai înalt rang într-o companiecorporațieo corporație este o persoană juridică creată de persoane fizice, acționari sau acționari, cu scopul de a opera pentru profit. Corporațiilor li se permite să încheie contracte, să dea în judecată și să fie trimise în judecată, să dețină active, să remită impozite federale și de stat și să împrumute bani de la instituțiile financiare. sau organizație., CEO-ul este responsabil pentru succesul general al unei entități de afaceri sau al unei alte organizații și pentru luarea deciziilor manageriale de nivel superior. Aceștia pot cere contribuții cu privire la deciziile majore, dar sunt autoritatea finală în luarea deciziilor finale. Există și alte titluri pentru CEO, cum ar fi director executiv, președinte și director general.,
directorul Executiv raportează direct, și este subordonat Consiliului de Administrație pentru performanța unei companii. Consiliul de administrație (BoD) este un grup de persoane care sunt alese pentru a reprezenta acționarii societății. CEO-ul de multe ori stă pe bord și, în unele cazuri, ea sau el este președinte.,
Roluri și Responsabilități ale CEO-ul
În plus față de succesul de ansamblu al unei organizații sau companii, CEO-ul este responsabil pentru ceea ce conduce la dezvoltarea și executarea de strategii pe termen lung,Corporativ StrategyCorporate Strategie se concentrează pe modul de a gestiona resursele, riscurile și să se întoarcă peste o firma, ca spre deosebire de căutarea la avantaje competitive în strategia de afaceri cu scopul de a crește acționar valueEquity ValueEquity valoare poate fi definită ca valoarea totală a companiei, care este atribuibil acționarilor. Pentru a calcula valoarea capitalului propriu urmați acest ghid de la CFI..,rolurile și responsabilitățile unui CEO variază de la o companie la alta, adesea în funcție de structura organizațională și/sau dimensiunea companiei. În companiile mai mici, CEO-ul își asumă un rol mai „practic”, cum ar fi luarea deciziilor de afaceri la nivel inferior (de exemplu, angajarea personalului). În companiile mai mari, el sau ea, de obicei, se ocupă doar de strategia corporativă la nivel înalt și de deciziile majore ale companiei. Alte sarcini sunt delegate managerilor sau departamentelor.nu există o listă standardizată a rolurilor și responsabilităților unui director executiv., Tipic atribuțiile, responsabilitățile, și descrierea de locuri de muncă de un CEO include:
- Comunicarea, în numele societății, cu acționarii, entități guvernamentale și publice
- Lider de dezvoltare a companiei pe termen scurt și strategia pe termen lung
- Crearea și punerea în aplicare a companiei sau organizației, viziunea și misiunea
- Evaluarea activității executive alte lideri din cadrul companiei, inclusiv directorii, vicepreședinți și președinți
- Menținerea gradului de conștientizare a pieței concurențiale peisaj, oportunități de extindere, evoluțiile din industrie, etc.,>Evaluarea riscurilor companiei și asigurându-se că acestea sunt monitorizate și minimizat
- Stabilirea obiectivelor strategice și asigurându-vă că acestea sunt măsurabile și descris
de Bază Structura Corporativă a unei Companii
Să se uite după interesele acționarilor, multe firme adopta o pe două niveluri de ierarhie socială – primul nivel fiind Consiliul de Administrație și cel de-al doilea nivel fiind companiei managementul superior (COO, CEO, CFOWhat un CFO faca ce face un CFO face – postul de CFO este de a optimiza performanța financiară a unei companii, inclusiv: raportare, lichiditatea și rentabilitatea investiției., În interior).
aleși de acționari sunt Consiliul de administrație – Autoritatea de conducere finală a companiei. Consiliul de administrație Selectează președintele și directorul general. La recomandarea CEO, Consiliul de administrație alege, de asemenea, COO – Chief Operating Officer – și CFO – Chief Financial Officer.
diferența dintre un CEO și președintele Consiliului
nu trebuie să existe nicio confuzie între rolul unui CEO și cel al unui președinte al Consiliului., CEO-ul este principalul factor de decizie operațional la o companie, în timp ce președintele Consiliului este responsabil pentru protejarea intereselor investitorilor și pentru supravegherea companiei în ansamblu. Consiliul de administrație se întâlnește de obicei de mai multe ori pe an pentru a stabili obiectivele pe termen lung ale companiei, pentru a examina rezultatele financiare, pentru a evalua performanța directorilor și managerilor și pentru a vota deciziile strategice propuse de directorul executiv.
Președintele Consiliului este superior din punct de vedere tehnic Directorului Executiv, deoarece nu poate face mișcări majore fără aprobarea Consiliului., Președintele ar putea deveni, în esență, șeful final al companiei sau organizației. Cu toate acestea, acest lucru este rar, deoarece majoritatea președinților de consiliu nu sunt atât de direct implicați în operațiunile de afaceri de zi cu zi, lăsând CEO-ul cu flexibilitate în conducerea companiei.
Motive pentru a Separa CEO și Președinte Poziții
În unele cazuri, poziția de director Executiv și Președintele Consiliului de conducere sunt deținute de aceeași persoană., Majoritatea organizațiilor și companiilor permit Directorului Executiv să devină președinte, ceea ce poate provoca probleme de conflict de interese.cele două exemple de mai jos arată cum poate apărea o problemă de conflict de interese dacă ambele funcții sunt deținute de aceeași persoană:
- Consiliul de administrație votează creșterea salariilor executive. În cazul în care directorul executiv este și președintele, apare un conflict de interese deoarece acesta ar vota propria compensație.
- Consiliul de administrație este responsabil pentru evaluarea performanței directorilor, cum ar fi CEO-ul., În cazul în care directorul executiv deține și funcția de președinte, acesta exercită puterea de a decide dacă performanța sa este satisfăcătoare.prin urmare, buna guvernanță corporativă prevede, de obicei, o separare a atribuțiilor între directorul executiv și președintele Consiliului. În Marea Britanie și în alte țări, este interzis prin lege ca CEO-ul și președintele Consiliului să fie aceeași persoană.
resurse suplimentare
Vă mulțumim că ați citit ghidul CFI pentru CEO., CFI este furnizorul oficial de Modelare Financiară și Evaluare Analist (FMVA)™ certificationFMVA® CertificationJoin 350,600+ studenții care lucrează pentru companii precum Amazon, J. P. Morgan, iar Ferrari-ul , dezvoltat pentru a transforma pe oricine într-o lume-clasa de analist financiar.
la CFI suntem într-o misiune pentru a vă ajuta să avanseze cariera ta. Unele dintre cele mai populare resurse gratuite includ:
- ce face un CFO?,Ce face un CFO DoWhat face un CFO – sarcina CFO este de a optimiza performanța financiară a unei companii, inclusiv: raportare, lichiditate și rentabilitatea investiției. În termen de
- Dezvoltare Corporativă Cariera PathCorporate Dezvoltarea Carierei PathCorporate Dezvoltarea de locuri de muncă includ executarea fuziuni, achizitii, divizari & de majorare a capitalului in-house pentru o corporație. Corporate
- Ghid pentru a Deveni o Financiar AnalystGuide de a Deveni Financiar AnalystHow pentru a deveni un analist financiar., Urmați ghidul CFI pe networking, CV-ul, interviuri, abilități de modelare financiară și mai mult. Am ajutat mii de oameni să devină analiști financiari de-a lungul anilor și să știe exact ce este nevoie.
- Top Finance CertificationsTop Finance CertificationsList de top finance certifications. Obțineți o imagine de ansamblu a celor mai bune certificări financiare pentru profesioniștii din întreaga lume care lucrează în
Lasă un răspuns